Eine Führungskraft, die ihre eigenen Werte, Denkweise und persönlichen Ziele nicht kennt, hat im Führungsalltag oft Schwierigkeiten, ein Team zum Erfolg zu führen. Dann sind Reflexion und Selbstführung gefragt, um meist unbewusste Verhaltensweisen und innere Blockaden überwinden zu können.
Wir alle wissen, was wir eigentlich tun sollten, um gesünder, erfolgreicher oder auch zufriedener zu sein. Danach handeln tun wir dennoch nicht immer konsequent. Oder machen Sie regelmäßig Pausen? Bewegen und schlafen Sie ausreichend? Schauen Sie nur zu bestimmten Zeit in Ihr E-Mail-Postfach und machen eines nach dem anderen, anstatt drei Themen gleichzeitig zu bearbeiten? Es zu wissen und es zu tun sind zwei völlig unterschiedliche Dinge. Und genau hier setzt das Thema Selbstführung an.